PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN (Studi Kasus pada Bank BJB Kantor Cabang Tasikmalaya)
Abstract
Full Text:
PDFReferences
Atmoko, Tjipto. 2011. Standar Operasional Prosedur (SOP) dan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah. Unpad, Bandung.
Danang, Sunyoto. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT Buku Seru.
Darmayanti, Yayan. 2017. Pengaruh Lingkungan Kerja dan Standar Operasional Prosedur Terhadap Produktifitas Kerja Karyawan Pengawas Urusan Gerbong Sukacinta (PUG SCT) PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Kabupaten Lahat. Jurnal Pendidikan Ekonomi dan Bisnis (FEB) Vol. 5 No. 1 Maret 2017.
Herzberg, Frederick. 2011. Herzberg‟s Motivation-Hygiene Theory and Job Satisfaction in The Malaysian Retail Sector: The Mediating Effect Of Love Money. Sunway University Malaysia: Teck Hang Tan and Amna Waheed
Hasibuan, Malayu S.P. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi. Jakarta: Penerbit PT Bumi Aksara.
Malayu Hasibuan. 2013. ” Manajemen Sumber Daya Manusia”. Cetakan ke-17 PT. Bumi Aksara, Jakarta
Malayu S. P. Hasibuan. 2016. Manajemen : Dasar, Pengertian, dan Masalah, Edisi Revisi, Bumi Aksara, Jakarta.
Mangkunegara, A. P. (2009). Evaluasi kinerja sumber duya 111c11111sia. edisi pertama, cetakan pertama. Bandung: Refika Aditama.
Nawawi, 2011, Manajemen Sumber Daya Manusia: Untuk Bisnis Yang Kompetitif, Gajahmada University Press, Yogyakarta
Nitisemito, Alex.S, 2008. Manajemen personalia. Jakarta: Ghalia Indonesia. , 2010. Manajemen dan Sumber Daya Manusia. Jakarta: Ghalia Indonesia.
Saputra, Angga. 2017. Pengaruh Lingkungan Kerja dan SOP (Standar Operasional Prosedur) Terhadap Produktivitas Karyawan PT. Fijifilm Indonseia (Depertement Warehouse). Jurnal Administrasi Bisnis Vol. 1 No. 1 Maret 2017 Hal. 21-30.
Sayuti, Jalaludin. 2012. Pentingnya Standar Operasional Prosedur Untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan dalam Perusahaan. Jurnal Administrasi Bisnis. Vol IV, No. 3.
Sedarmayanti. 2009. Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja. Bandung: CV Mandar Maju.
Siagian. Sondang P. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia, Bumi Aksara. Jakarta.
Simamora, Henry. 2015. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: STIEY.
Sinaga Swando. 2016. Pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Bagian Produksi Minyak Kelapa Sawit pada PT. Mitra Unggul Pusaka Segati Pelalawan Riau. Jurnal jom FISIP Vol 3 No. 3 Oktober 2016.
Sofyandi, Herman. 2008. Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi Pertama. Graha Ilmu:Yogyakarta
Sugiyono. 2015. Metode Penelitian Pendidikan. Bandung: Penerbit Alfabeta
Sugiyono. 2016. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D, Alfabeta, Bandung.
Sulistiyani, Ambar Teguh. 2011. Memahami Good Governance: Dalam Perspektif Sumber Daya Manusia. Yogyakarta:Graya Media.
Sunyoto, Danang. “Sumber Daya Manusia (praktek penelitian”, Yogyakarta, Center For Academic, Publishing Service), 2012
Sutrisno, Edy. 2010. Budaya Organisasi. Jakarta: Kencana
Tambunan, Rudi. 2013. Standard Operating Procedures (SOP). Maiestas Publishing: Jakarta Selatan
Tanjung, Adrian dan Bambang Subagjo. 2012. Panduan Praktis Menyusun Standar Oprasional Prosedur (SOP) Instansi Pemerintah. Yogyakarta.
Permenpan No.PER/21/M-PAN/11/2008 SOP
http://eprints.ums.ac.id/55556/5/BAB%20III.pdf
https://www.statistikian.com/2017/06/teknik-sampling-dalam-penelitian.html
http://repository.upi.edu/4269/6/S_PKK_0806613_Chapter3.pdf
http://etheses.uin-malang.ac.id/1560/7/11520066_Bab_3.pdf
Refbacks
- There are currently no refbacks.
Program Studi Manajemen
Fakultas Ekonomi Universitas Galuh Ciamis
Jln. R.E. Martadinata no 150, Kabupaten Ciamis - Jawa Barat
Email : feunigalmanajemen@gmail.com
Contact Person : +6281394946789
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.