KONSEP KEPEMIMPINAN GURU DALAM MANAJEMEN KEGIATAN OUTBOUND

Imam Sugandi

Abstract


Kepemimpinan merupakan kemampuan seseorang untuk menciptakan perubahan dalam perilaku
(aktivitas) lainnya dan berfungsi sebagai pengaruh yang bersifat interpersonal dalam proses interkasi
dalam sebuah sistem sosial untuk mencapai suatu tujuan tertentu. Dalam prosesnya seorang
pemimpin memiliki gaya dan prilaku kepemimpinan yang dapat di implementasikan dalam majemen
kegiatan outbound. Outbound adalah kegiatan di alam terbuka. Tujuan utama kegiatan Outbond ini
adalah melatih para siswa untuk mampu menyesuaikan diri (adaptasi) dengan perubahan yang ada
dengan membentuk sikap professionalisme para peserta yang didasarkan pada perubahan dan
perkembangan traits (sifat mendasar) dari individu yang meliputi aspek trust, belief, dan komitmen.
Kata kunci: kepemimpinan, manajemen outbound


Full Text:

Download

References


Abu Ahmadi, Drs.,H., Psikologi Sosial,

Cetakan 3 ( edisi Revisi ), Juli 2009, PT.

RINEKA CIPTA

Ancok. (2002). Outbound Manajemen Training.

Yogyakarta: Uli Press.

Herman. (1999). Program Outdoor Education

Sebagai Model Pengembangan

Kemampuan Berfikir Kreatif dan Sikap

Kreatif Siswa Di SLTP. UGP. Bandung:

Manajemen Pelatihan Olahraga: Tesisi.

Tidak diterbitkan.

Jajat. (2006). Pengaruh Kegiatan Outbound

Terhadap Kecemasan (Anxaity)

Kusumaatmadja. (1991). Outward Bound

Indonesia (OBI) Jatiluhur Jawa Barat.

Mahasiswa FPOK UPI. FPOK UPI Bandung.

Skripsi. Tidak diterbitkan.

Suhedi, Agustinus. (2013). Kepemimpinan

Guru Dalam Pendidikan.

http://edukasi.kompasiana.com/2013/03/08

/kepemimpinan-guru-dalam-pendidikan-

html. 25 Maret 2012


Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Add comment

-------------------------------------------------------------------------------------------------------

Di Index oleh :

-------------------------------------------------------------------------------------------------------