PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN: STUDI PADA BANK BJB CABANG CIAMIS
Abstract
Full Text:
Download PDFReferences
Anoraga, 2011. Motivasi Kerja. [Online] tersedia di https://nanashevo.wordpress.com/ motivasi- kerja/.[21 Januari 2016]
As’ad, M. 2003. Seri Ilmu Sumber Daya Manusia: Psikologi Industri. Yogyakarta: Liberti Yogyakarta.
Danim, Sudarwan. 2004. Kinerja Staf dan Organisasi. Bandung : Pustaka Setia.
Darmawati, dkk. 2006Pengaruh Kepuasan Kerja dan Kepemimpinan terhadap Motivasi Kerja (Studi pada Karyawan Fakultas Ilmu Sosial dan Ekonomi Universitas Negeri Yogyakarta). [Online] Yogyakarta: UNY.
Eflina dkk 2004Pengaruh Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja terhadap Motivasi Kerja. [Jurnal] Bandung: Program Pascasarjana UPI Bandung.
Gibson, Ivancevich, dan Donnely, 1991. Organiations, Bussines. Texas: Pulication, Inc.
Gomes, Faustino C. 2000. ManajemenSumberDayaManusia. Andi Offset: Yogyakarta
Hackman and Oldham, 1975.Employee Creativity : Personal andContextual Factor at Work“, Academy of Management Journal, Vol. 39 ,pp. 607-634
Martoyo, S. 2000. ManajemenSumberDayaManusia. Yogjakarta: BPFE.
Riggio, Ronald E. 2000. Introduction to Industrial/Organizational Psychology, Third Edition, Printice Hall, Upper Saddle River, New Jersey 07458.
Sugiyono, 2013. Statistika Untuk Penelitian, Jakarta: Alfabeta.
Surakhmad, Winarno 1994. Pengantar Penelitian Ilmiah. Bandung: Tarsito
Suyanto, dkk 2001. Refleksi dan Reformasi Pendidikan Indonesia Memasuki Millenium III. Yogyakarta : Adi Cita.
Thoha,Miftah.2010. Dimensi-Dimensi Prima Ilmu Administrasi Negara. Jakarta: Raja Grafindo Persada.
Uno, Hamzah.B.2007. Teori Motivasi dan Pengukurannya. Analisis di Bidang Pendidikan. Jakarta: Bumi Aksara
Wahjosumidjo, Soemaryo, 2005.Pembentukan Organisasi Melalui Motivasi dan Kerjasama. Semarang : CV. Andika Sejahtera
Waluyo, Agung, Dwi.2012. Pengaruh Kepemimpinan, Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan padaTerminal PetiKemas Semarang TPKSPelabuhan Indonesia III Tanjungmas Semarang. [Jurnal] Semarang: UNNES
DOI: http://dx.doi.org/10.25157/jmr.v2i1.913
Refbacks
- There are currently no refbacks.
_______________________________________________________________________________________________
Journal of Management Review indexed by:
_______________________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________________________